عدم حضور جلسات مكتب العمل
من الطبيعي أن تنشأ خلافات بين العمال وأصحاب العمل في بعض الأحيان لأسباب كثيرة نظراً لطبيعة العمل وظروفه الصعبة أحياناً وقد تصل بينهم إلى اللجوء… اقرأ المزيد »عدم حضور جلسات مكتب العمل
القضايا العمالية تتمحور حول العمل والعامل وصاحب العمل والعلاقة القائمة بينهما، وبين حقوق وواجبات كل طرف من الأطراف المذكورة، ولكونها تتعلق بحقوق وواجبات العامل وصاحب العمل فإنها تعد من القضايا التي أولت السعودية لها أهمية كبيرة وخصصت لها الأنظمة العمالية وقوانين مكتب العمل، ووفرت العديد من الخدمات الإلكترونية لتُسهل إجراءات التقاضي ورفع الدعاوى العمالية بشكل عملي وإلكتروني بعيداً عن الإجراءات الروتينية.
والقضايا العمالية ومكتب العمل عديدة لا حصر لها ومنها القضايا المتعلقة بما يتعرض لهُ العامل من ظلم وتعسف من قبل صاحب العمل كقضايا الفصل التعسفي وعدم دفع الرواتب والأجور، وقضايا التعويض عما لحق العامل من ضرر. ومسائل الشكاوى العمالية، والقضايا المتعلقة بعقود العمل والوافدين إلى السعودية..، وسواء كنت عامل أو صاحب عمل وترغب في رفع قضية عمالية لاستعادة حقك والمطالبة به أمام المحكمة العمالية، أو لدفاع عن نفسك من تهمة موجهة لك من الأفضل أن تلجأ إلى محامي الصفوة المختص والخبير بالقضايا العمالية بمختلف أشكالها.
من الطبيعي أن تنشأ خلافات بين العمال وأصحاب العمل في بعض الأحيان لأسباب كثيرة نظراً لطبيعة العمل وظروفه الصعبة أحياناً وقد تصل بينهم إلى اللجوء… اقرأ المزيد »عدم حضور جلسات مكتب العمل
“أتقن عملك تحقق أملك” لكن إذا أجبرتك الظروف على ترك العمل وتقديم الاستقالة، بالتالي سيهمك معرفة تفاصيل الاستقالة في نظام العمل السعودي 2022. سنعرض لك وبشكل… اقرأ المزيد »الاستقالة في نظام العمل الأحكام والحقوق
التسوية الودية الأفراد هو موضوع مقالنا اليوم ونظراً لطبيعة العمل وظروفه الصعبة في بعض الأحيان، من الطبيعي أن تنشأ خلافات أحياناً بين العمال وأصحاب العمل.… اقرأ المزيد »التسوية الودية الأفراد
عادةً ما يتوكل محامي المحاكم العمالية بالقضايا العمالية في السعودية، بهدف حصول الموكل على استشارة قانونية عمالية، أو من أجل اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة في… اقرأ المزيد »محامي المحاكم العمالية بجدة السعودية
نظام العمل السعودي 2021، حيث حرصت الحكومة السعودية من خلال هذا النظام بتنظيم العمل بشكلٍ يحفظ حقوق كلاً من العامل وصاحب العمل، وذلك وفقاً للأنظمة… اقرأ المزيد »نظام العمل السعودي 2021
أراد أحد العمال تقديم شكوى عدم استلام راتب في السعودية كونه لم يحصل على راتبه. وفي هذا المقال سنعرض عليكم كيف تعامل قانون العمل والعمال… اقرأ المزيد »شكوى عدم استلام راتب في السعودية
ملخص نظام العمل في السعودية من خلال معرفتك لـ ملخص نظام العمل السعودي ستبقى على اطلاع بكل ما جاء به المشرع السعودي من أنظمة وقوانين… اقرأ المزيد »ملخص نظام العمل السعودي
فسخ عقد العمل المحدد المدة موضوع مقالنا هذا هو فسخ عقد العمل المحدد المدة من قبل العامل. وما هو التعويض عن فسخ عقد العمل في… اقرأ المزيد »فسخ عقد العمل المحدد المدة من قبل العامل
للتواصل مع محامي متخصص بقضايا مكتب العمل للحصول على استشارة بخصوص بنود عقد العمل عبر تطبيق الواتساب عبر الرقم: من داخل المملكة: 0591813333 من خارج… اقرأ المزيد »عقد عمل سعودي مدعوم من الموارد البشرية
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عبر منصتها الإلكترونية على الإنترنت أنه يجوز للعمال أن يقوموا بتقديم شكاويهم الخاصة بشكل إلكتروني.… اقرأ المزيد »كيف اقدم شكوى لمكتب العمل في السعودية
نظام عمل المرأة في السعودية وشروطه وضوابطه ، وعلى ماذا ينص نظام العمل وفق ما أصدرته و بينته وزارة العمل والتنمية الاجتماعية في السعودية يشغل… اقرأ المزيد »نظام عمل المرأة في السعودية
جميع الحقوق محفوظة لدى مكتب الصفوة للمحاماة والاستشارات القانونية © 2023