إن صحيفة الدعوى قد تكون أهم نقطة في الدعوى العمالية؛ إذ من خلالها سيفهم القاضي القضية وستبيّن فيها كافة طلباتك وكافة حقوقك؛ ولأهميتها الكبيرة أعددنا لكم في هذا المقال صحيفة دعوى المحكمة العمالية، لتقديمها للمحكمة العمالية وتضمن حقوقك بإذن الله. وخصوصاً إذا ما كانت قضيتك من القضايا العمالية الغير قابلة للاستئناف. هناك احتمال لخسارة الدعوى لا قدر الله.
وجب التنويه هنا بأنه لكل قضية صحيفة دعوى خاصة بها. إذ تختللف الدفوع من قضية لأخرى لذلك ننصحك بشدة بالاستعانة بمحامي قضايا عمالية من أهل الخبرة لمساعدتك في قضيتك العمالية وتقديم استشارة قانونية عمالية.
نظراً للتطور الاقتصادي التي شهدته المملكة أدى إلى زيادة عدد العمال فيها. مما أدى إلى ظهور بعض الخلافات بين العمال وأصحاب العمل كتأخير الرواتب أو الفصل التعسفي أو الحرمان من المرتبات الإضافية والحوافز وغير ذلك من الخلافات.
لذا سنتناول في محتوى مقال اليوم حول كيفية رفع صحيفة دعوى المحكمة العمالية مع الخطوات بالتفصيل 2022، لذا أنصحك بقراءة المقال للنهاية حتى تتمكن من الاستفادة من المعلومات القانونية الموجودة فيه.
جدول المحتويات
صحيفة دعوى المحكمة العمالية جدة.
لتكتب صحيفة دعوى وتقدمها إلى المحكمة العمالية يتوجب فهم ما هي صحيفة دعوى المحكمة العمالية وماذا يقصد بها؟.
هي عبارة عن أحد الوسائل القانونية التي يلجأ إلى المدعي إلى القضاء لتبيان طلباته وحقوقه؛ وعليه فإن صحيفة الدعوى وكما ذكرنا في البداية فإن صحيفة الدعوى هي أهم نقطة في الدعوى القضائية.
ويتم رفع صحيفة دعوى المحكمة العمالية بشكل الكتروني من خلال مجموعة من الخطوات وهي كالتالي:
1- الدخول إلى بوابة ناجز عبر الرابط التالي: من هنا. أو من خلال محرك البحث جوجل كما يظهر في الصورة التالية:
هنا سيتم تحويلك تلقائياً إلى النفاذ الوطني؛ وهنا يجب إيضاح نقطة هامة جداً وهي لرفع صحيفة الدعوى يجب رفع محضر تعذر الصلح الصادر عن مكتب العمل.
كما في الصورة أدناه اختر طريقة تسجيل الدخول بكلمة المرور ورسالة
في الخطوة التالية يجب ادخال اسم المستخدم وكلمة المرور كما يظهر في الصورة التالية:
هل تم تسجيل الدخول بنجاح؟ إذاً أنت الآن داخل موقع ناجز؛ هنا يجب اختيار تبويب «القضاء» من أعلى الصفحة كما يظهر في الصورة أدناه:
بعد اختيار تبويب صحيفة الدعوى ستظهر صفحة تحوي كافة صحائف الدعوى الخاصة بك؛ ويمكن من خلال نفس الصفحة تقديم طلب جديد لرفع صحيفة الدعوى كما يظهر في الصورة التالية:
وفي الخطوة التالية يجب اختيار التصنيف الفرعي للدعوى كأن تكون اعتراض أم مطالبة مالية الخ.. اختر النوع المناسب كما يظهر في الصورة التالية:
في الخطوة التالية يجب إدخال قائمة المدعين أو بيانات المدعي ويمكن جلبها من أبشر كما هي؛ الصورة التالية توضح ذلك
في الخطوة التالية يجب إدخال بيانات المدعى عليهم كما في الصورة:
بعدها نقوم بإدخال بيانات العقد كما موضح في الصورة أدناه
وفي النهاية نكون قد وصلنا إلى كتابة موضوع الدعوى وهو لب صحيفة دعوى المحكمة العمالية؛ انتبه جيداً عند كتابته ومن الأفضل استشارة محامي خبير. وإذا لم تكن تعرف كيفية كتابة صحيفة الدعوى حضرنا لكم في هذه المقالة نموذج صحيفة دعوى جاهز pdf.
قد يهمك أيضاً:
نموذج صحيفة دعوى المحكمة العمالية.
في حال رغبت برفع دعوى إلى الهيئات القضائية والمحكمة المختصة بالسعودية، يجب عليك أن تقدم طلب ضمن نموذج خاص، ويتم الاعتماد عليه من قبل السلطة القضائية في السعودية.
ونماذج الدعاوى تختلف بحسب نوع كل قضية يقصد بذلك أن صيغة الدعوى التجارية تختلف عن صيغة دعوى الطلاق وتختلف عن صيغة دعوى عمالية وهكذا.
لكن بشكل عام إنّ الدعاوى القضائية تحتاج إلى رفع طلب من قبل المدعي أو من قبل الشخص الذي ينوب عنه وذلك أمام المحكمة والجهة المعنية.
خلال فقرتنا الأولى تحدثنا عن مفهوم صحيفة دعوى المحكمة العمالية، أما الآن سنقدم لكم نموذج عن صحيفة دعوى المحكمة العمالية.
نموذج صحيفة دعوى التقديمه للمحكمة العمالية
- في البداية يجب ذكر اسم المدعي أما المدعى عليه.
- يتوجب أيضا ذكر اسم المحكمة المختصة بالقضية.
- بعد ذلك يتوجب كتابة موضوع الدعوى سواء كان متعلق بـ (المطالبة بالحقوق العمالية أو متعلق بالفصل التعسفي للعامل، أو يتعلق بالجزاءات التأديبية التي تم فرضها على العامل/الموظف من قبل صاحب العمل، أو يقد يكون موضوع الدعوى مرتبط بإنهاء عقد العمل، أو يرتبط بالعطل الأسبوعية والإجازات السنوية والأعياد، وقد يتعلق أيضا بإصابات العمل والتعويض عنها) وغير ذلك من الخلافات والمشاكل التي تحدث في العمل.
- ومن ثم كتابة اسم المحامي الوكيل مع التوقيع.
ومن الضروري معرفة أن كتابة صحيفة دعوى المحكمة العمالية تتطلب محامي عمالي وخبير مختص بالدعاوى المتعلقة بالعمل.
فـ بإمكانه مساعدة الموكل بالحصول على جميع حقوقه من المنشأة والمكان الذي يعمل به في حال واجه وتعرض لأي ضرر أو أذى.
لا بد من الإِشارة إلى أن قانون العمل يضمن حق الموظفين والعمال في العمل بأي شركة أو مؤسسة، وبما أنه يتضمن قوانين غير واضحة وغير مفهومة بالنسبة للعمال ولأصحاب العمل، فيجب اللجوء وطلب المساعدة من أفضل وأشطر محامي قضايا عمالية.
جدير بالذكر بأن محامي للقضايا العمالية من مكتب الصفوة للمحاماة والاستشارات القانونية يعتبر من أكفأ وأمهر المحامين الموجودين في المملكة العربية السعودية.
كما أنه يقدم استشارات عمالية، اضافة إلى اتخاذ إجراءات قانونية في دعاوى الصلح أثناء الخلافات والنزاعات العمالية، وأيضا خبرته في الترافع أمام المحكمة العمالية.
فإذا أردت الاستفسار عن صحيفة دعوى المحكمة العمالية ومفهومهما وكيف يتم تقديمها الكترونياً وكل ما يتعلق بها، فـ عليك بالاتصال مع محامينا من مكتب الصفوة إما عن طريق رقم هاتف المكتب الخاص بنا أو التواصل عبر الموقع الالكتروني.
أنواع الدعاوى العمالية
- القضايا العمالية المنزلية.
- القضايا العمالية الخاضعة لنظام العمل.
- إضافة إلى القضايا التي تخص الشكاوى التي يقدمها كل من العامل وصاحب العمل وذلك ضد القرارات التي يتم إصدارها من قبل مؤسسة التأمينات الاجتماعية، وفي معظم الأحيان تكون متعلقة بمسائل التسجيل والاشتراك والتعويض.
اختصاصات المحكمة العمالية
- الدعاوى التي ترتبط بالجزاءات التأديبية والتي يتم فرضها من قبل صاحب العمل على العامل، أو الدعاوى المرتبطة بطلب الاعفاء عنها.
- جميع القضايا المتعلقة بالحقوق وبالرواتب وبعقود العمل وبإصابات العمل والتعويض عنها.
- وأيضا الدعاوى التي تتعلق بفصل العامل العام أو الموظف عن العمل.
- وكذلك القضايا المتعلقة بالعمال التابعين لأحكام نظام العمل.
- اضافة إلى جميع القضايا التي تتعلق بالعقوبات المنصوص عليها في نظام العمال والعمل.
- وأيضا الدعاوى الناشئة عن تطبيق نظام العمال والعمل ونظام المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
وغير ذلك من القضايا المتعلقة بالعمل والعمال.
محامي قضايا عمالية في جدة من مكتب الصفوة للمحاماة والاستشارات القانونية قادر على الإجابة على أي استفسار متعلق بصحيفة دعوى المحكمة العمالية، فلا تتردد بالتواصل معه والحصول على استشارته القانونية.
مواضيع ذات صلة:
- رفع دعوى في المحكمة العمالية.
- المادة الحادية والثمانون من نظام العمل.
- حقوق الموظف في القطاع الخاص السعودي بعد الاستقالة.
صحيفة دعوى المحكمة العمالية مكة المكرمة.
تحدثنا سابقاً عن كيفية رفع صحيفة دعوى المحكمة العمالية بشكل الكتروني عبر خدمة معينة قدمتها وزارة العدل في المملكة العربية السعودية، أما ضمن هذا الإطار سنتكلم حول كيفية رفع دعوى في المحكمة العمالية.
يتوجب على كل شخص تعرض لمشكلة في العمل معرفة الخطوات التالية في حال رغب برفع دعوى قضائية بالمحكمة، حيث أن الهيئة القضائية بالمملكة أكدت على تطبيقها.
الخطوات هي كالتالي:
- بداية يجب تقديم شكوى رسمية إلى مكتب العمل المختص بالشكاوى المقدمة من العامل أو صاحب العمل.
- ومن أجل حضور أول جلسة يتم استدعاء صاحب العمل أو المدعي عليه لتوضيح جميع الأمور المتعلقة بمضمون الشكوى. يمكنك قراءة مقال عدم حضور جلسات مكتب العمل لمعرفة ماذا يحصل عند عدم حضور جلسات مكتب العمل.
- وحتى يتم القيام بإجراءات التسوية الودية بين الطرفين في مكتب العمل يتم منح مدة 21 يوم.
- وفي حال استطاع مكتب العمل بالوصول إلى حل يرضي كلاً من الطرفين من دون اللجوء إلى القضاء أي تم الاتفاق بينهم، عندها يتم الانتهاء من الإجراءات الودية.
- أما إذا لم يتم الوصول إلى حل ولم يتم الاتفاق بين الطرفين، فإنّ المكتب يقوم بتحويل القضية إلى المحكمة العمالية.
- وبهذه الحالة يجب على الشخص (العامل أو الموظف) كتابة طلب رسمي بخد اليد يطلب من خلاله تحويل الدعوى من مكتب العمل إلى المحكمة المختصة بالقضايا العمالية.
- بعد ذلك يتم تحديد جلسة قضائية، ومن ثم إعلام الطرفين بحضور الجلسة.
ولا بد من معرفة أنه يجب على الشخص مقدم الشكوى أن يتعامل مع أحد مكاتب المحاماة المختصة بمتابعة هذا النوع من الدعاوى.
نظراً لأن المحامي المتخصص والخبير يوفر لك جميع الإجراءات والأمور القانونية التي يجهلها الكثير من أصحاب العمال والعمل في المملكة العربية السعودية.
وحتى تحصل على نتائج إيجابية وتستعيد كافة حقوقك عليك بالتواصل مع مكتب الصفوة للمحاماة والاستشارات القانونية الموجودة في المملكة العربية السعودية.
لابد من الإشارة إلى أن محامون ومستشارون مكتب الصفوة متخصصون بجميع أنواع القضايا وبكافة ِأنواعها، كما لديهم القدرة على تقديم كافة الاستشارات القانونية.
وفي حال كنت تريد الاستفسار حول موضوع صحيفة دعوى المحكمة العمالية في مكة المكرمة اتصل مع محامينا المختص بذلك.
اقرأ أيضا:
قائمة الطلبات في صحيفة الدعوى.
- يجب ذكر اسم كل من المدعى عليه والمدعي، مع ذكر اسم المحكمة العمالية المختصة.
- يشترط تحديد تاريخ عريضة الدعوى بغرض الاطلاع على الفترة المحددة من أجل طلب الحق.
- وأيضا يجب تحديد اسم الموقع الالكتروني الذي تم بواسطته رفع الدعوى، لأن ذلك يسهل إمكانية تحديد الاختصاص المكاني.
- اضافة إلى ذلك يتوجب إيضاح بعضاً من البيانات والمعلومات المتعلقة بالمدعى عليه وبالمدعي، فعلى سبيل المثال (تحديد مكان الإقامة، تحديد مكان العمل، تحديد مكان السكن، ……الخ)
- كما أن صحيفة دعوى المحكمة العمالية يشترط أن تضمن موضوع الدعوى بوضوح وبأسلوب مختصر وشامل.
- وأيضا يجب إرفاق جميع المستندات والأدلة المطلوبة.
- وفي النهاية يشترط توقيع الطرف الأول وهو المدعي أو قد يكون الوكيل عنه.
لمعرفة المزيد من التفاصيل حول صحيفة دعوى المحكمة العمالية أنصحك بالتواصل مع محامي من مكتب الصفوة مختص بهذه القضايا وبكيفية التعامل معها بحسب الأنظمة والقوانين المتبعة في المملكة العربية السعودية.
انظر أيضا لهذه المقالات:
وفي ختام مقالنا صحيفة دعوى المحكمة العمالية.
نكون قد تكلمنا عن معلومات عن صحيفة دعوى المحكمة العمالية وعن الموقع الذي يتم من خلاله رفع الدعوى وعن المحكمة المسؤولة عن القضايا العمالية وغير ذلك من العناوين المهمة.
إذا رغبت برفع دعوى يفضل أن تستعين بمحامي مكتب الصفوة ذو خبرة ومعرفة بالقوانين المتبعة بالسعودية ولديه القدرة على اتخاذ الإجراءات المناسبة للقضية وبشكل صحيح.
المراجع والمصادر:
قد يهمك أيضا أحد المقالات التالية:
- اشتباه تستر تجاري؟ إليك علامات تؤكد وجود التستر.
- استخراج تصريح زواج سعودي من أجنبية.
- عقوبة البلاغ الكاذب في التستر التجاري.
- عقوبة التستر التجاري لأول مرة في السعودية.
- التعويض عن البلاغ الكيدي.
- طلب الطلاق لعدم الراحة النفسية.
- عقوبة دخول الحرم بدون تصريح.
- رفع دعوى طلاق من طرف الزوجة في السعودية.
- محامي رفع ايقاف الخدمات.
- محامي رفع منع السفر.
المحامي والمستشار القانوني حسين الدعدي
يحمل شهادة بكالوريوس في الشريعة بدرجة ممتاز من جاعة أم القرى في مكة, المملكة العربية السعودية.
له مقالات قانونية تنشر باستمرار في الموقع الرسمي للمكتب وفي بعض المواقع القانونية الأخرى.
يتميز المحامي والمستشار القانوني حسين الدعدي بتخصصات مختلفة من القانون السعودي: كنظام الاجراءات الجزائية ونظام المرافعات الشرعية ونظام الأحوال الشخصية ونظام الأوراق التجارية وغير ذلك.
كما لديه سنوات عديدة من الخبرة وباع طويل في كتابة اللوائح والاعتراضات والمذكرات القانونية لمختلف المحاكم السعودية.
